Roy Bartilson

Roy Bartilson har 27 års erfarenhet av arbete i en dynamisk IT-bransch varav 15 års ledningserfarenhet på olika nivåer i ett av Sveriges största It-företag. Han har efter sin linjechefsroll varit speciellt intresserad av de faktorer som påverkar människors engagemang och utvecklingskraft. Sedan 24 år tillbaka jobbar han som seniorkonsult och med att utnyttja sina tidigare erfarenheter i syfte att skapa förståelse och delaktighet i förändringsarbete. Detta innebär att han jobbar med hela förändringsprocessen från insikt till förankring och resultat. Han använder sina färdigheter till att bla facilitera styrelse, ledningsgrupper, projektgrupper team eller liknande, i processer som syftar till att tydliggöra syfte, mål och strategier för verksamheten på ett sätt som skapar delaktighet och ägarskap hos alla deltagare.

Han har en MBA-examen från Stockholms handelshögskola 2000.

Roy är delförfattare till boken ”150 ledningsgrupper sedan – en dold potential”. Där har han och Pelle Malmberg samlat sina erfarenheter efter att ha jobbat med över 150 ledningsgrupper.